{"id":712,"date":"2026-07-07T21:30:30","date_gmt":"2026-07-08T00:30:30","guid":{"rendered":"https:\/\/trajeto.co\/lp\/?page_id=712"},"modified":"2026-08-03T11:40:44","modified_gmt":"2026-08-03T14:40:44","slug":"trajeto-leader","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/trajeto.co\/lp\/trajeto-leader\/","title":{"rendered":"Trajeto Leader"},"content":{"rendered":"\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\r\n Aprenda a liderar, delegar de forma correta e tirar sua transportadora da depend\u00eancia do dono<\/span>\r\n\r\n <\/h1>\r\n\r\n

\r\n Dois dias de imers\u00e3o para empres\u00e1rios e l\u00edderes do transporte que desejam construir equipes mais fortes, delegar com seguran\u00e7a e crescer sem depender exclusivamente do dono.\r\n <\/p>\r\n\r\n \r\n\r\n GARANTIR MINHA VAGA<\/span>\r\n\r\n

\r\n \u2192\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/a>\r\n\r\n<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\r\n\r\n
\r\n\r\n \r\n EXPERI\u00caNCIA PRESENCIAL\r\n <\/span>\r\n\r\n

\r\n Dois dias para transformar a forma como sua transportadora \u00e9 liderada.\r\n <\/h2>\r\n\r\n

\r\n Nos dias 20 e 21 de agosto de 2026<\/strong>, no\r\n Instituto Caldeira, em Porto Alegre<\/strong>,\r\n voc\u00ea viver\u00e1 uma imers\u00e3o presencial para profissionalizar sua lideran\u00e7a,\r\n fortalecer sua equipe e construir uma gest\u00e3o preparada para crescer\r\n sem depender exclusivamente da presen\u00e7a do dono.\r\n <\/p>\r\n\r\n

\r\n Uma experi\u00eancia criada para empres\u00e1rios e l\u00edderes do transporte\r\n que desejam desenvolver pessoas, ampliar a autonomia da equipe e\r\n aplicar estrat\u00e9gias de gest\u00e3o realmente eficazes.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n \"Trajeto\r\n\r\n
\r\n\r\n \"Trajeto\r\n\r\n \"Trajeto\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n<\/section>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\r\n\r\n
\r\n\r\n

\r\n A sua transportadora ainda depende demais de voc\u00ea?\r\n <\/h2>\r\n\r\n

\r\n Se voc\u00ea tirar f\u00e9rias hoje, sua opera\u00e7\u00e3o continua funcionando sem voc\u00ea? Quanto do seu dia ainda \u00e9 consumido resolvendo problemas que nunca deveriam chegar at\u00e9 voc\u00ea?\r\n <\/p>\r\n\r\n

\r\n Tem dono de transportadora que resolve problema de motorista, cliente, financeiro, manuten\u00e7\u00e3o, opera\u00e7\u00e3o, escala, cobran\u00e7a e ainda precisa pensar no futuro da empresa.\r\n <\/p>\r\n\r\n

\r\n A Trajeto Leader<\/strong> nasce para mudar isso. A Leader \u00e9 uma forma\u00e7\u00e3o presencial para quem vive o transporte de verdade e precisa transformar gest\u00e3o, time e cultura em resultado (pra ontem).\r\n <\/p>\r\n\r\n

<\/div>\r\n\r\n

\r\n Criada pela Trajeto<\/strong>, a primeira escola de neg\u00f3cios feita exclusivamente para transportadoras, essa forma\u00e7\u00e3o presencial une m\u00e9todo, pr\u00e1tica e viv\u00eancia de quem conhece o transporte por dentro.\r\n <\/p>\r\n\r\n

\r\n \u00c0 frente dessa jornada est\u00e1 Tony Bernardini, fundador da Trajeto e CEO da Edini Transportes, empres\u00e1rio que vive no dia a dia os desafios de liderar, profissionalizar e fazer uma transportadora crescer com estrutura.\r\n <\/p>\r\n\r\n \r\n QUERO FORMAR L\u00cdDERES NA TRANSPORTADORA<\/span>\r\n\r\n

\r\n \u2192\r\n <\/div>\r\n <\/a>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n
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\r\n\r\n\r\n

Para quem \u00e9 a Trajeto Leader<\/h2>\r\n\r\n

\r\n Para donos, gestores e lideran\u00e7as que precisam fazer a opera\u00e7\u00e3o andar com mais autonomia, m\u00e9todo e clareza.\r\n <\/p>\r\n\r\n

\r\n\r\n
\r\n 01<\/span>\r\n

Donos de transportadoras<\/h3>\r\n

Que ainda concentram decis\u00f5es demais na pr\u00f3pria m\u00e3o.<\/p>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n 02<\/span>\r\n

Gestores e coordenadores<\/h3>\r\n

Que precisam liderar pessoas, organizar rotinas e assumir mais responsabilidade.<\/p>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n 03<\/span>\r\n

Sucessores e futuras lideran\u00e7as<\/h3>\r\n

Que est\u00e3o sendo preparados para ocupar posi\u00e7\u00f5es estrat\u00e9gicas na empresa.<\/p>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n 04<\/span>\r\n

Empresas em crescimento<\/h3>\r\n

Que precisam formar l\u00edderes antes que a opera\u00e7\u00e3o fique desorganizada.<\/p>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n 05<\/span>\r\n

Prepara\u00e7\u00e3o de l\u00edderes<\/h3>\r\n

Empresas que est\u00e3o preparando novas lideran\u00e7as para reduzir a depend\u00eancia do dono.<\/p>\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n Se a sua transportadora depende demais de uma \u00fanica pessoa para decidir, resolver e fazer acontecer, essa forma\u00e7\u00e3o \u00e9 para voc\u00ea.\r\n <\/p>\r\n\r\n \r\n QUERO SABER MAIS<\/span>\r\n\r\n

\r\n \u2192\r\n <\/div>\r\n <\/a>\r\n\r\n \r\n\r\n<\/section>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\n\t\t\tConte\u00fado de especialista
para aplicar no dia a dia\n\t\t<\/h2>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\r\n\r\n
\r\n

Cronograma da Trajeto Leader<\/h2>\r\n

Conhe\u00e7a os m\u00f3dulos e os principais temas abordados durante a forma\u00e7\u00e3o.<\/p>\r\n <\/div>\r\n\r\n \r\n

\r\n\r\n
\r\n M\u00f3dulo 1<\/span>\r\n\r\n \r\n Lideran\u00e7a e identidade do transportador\r\n <\/span>\r\n\r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n <\/div>\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n O l\u00edder do novo transporte\r\n <\/div>\r\n\r\n
Quem \u00e9 o l\u00edder do novo transporte?<\/div>\r\n
O estilo de vida do l\u00edder transportador<\/div>\r\n
Gest\u00e3o de si mesmo<\/div>\r\n
Gest\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es pessoais<\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n A mentalidade de transportador\r\n <\/div>\r\n\r\n
Core business do l\u00edder e estilo de lideran\u00e7a<\/div>\r\n
As fases da empresa de transporte<\/div>\r\n
Estrat\u00e9gia, t\u00e1tica e opera\u00e7\u00e3o<\/div>\r\n
Drive de carreira do l\u00edder transportador<\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n \r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n M\u00f3dulo 2<\/span>\r\n\r\n \r\n Pessoas, times e comunica\u00e7\u00e3o\r\n <\/span>\r\n\r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n Primeiro quem, depois o qu\u00ea\r\n <\/div>\r\n\r\n
Montando um time de alta performance<\/div>\r\n
As etapas da delega\u00e7\u00e3o<\/div>\r\n
Rituais e regras do jogo<\/div>\r\n
Desenvolvimento cont\u00ednuo de talentos<\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n Comunica\u00e7\u00e3o e influ\u00eancia\r\n <\/div>\r\n\r\n
Comunica\u00e7\u00e3o aberta e transparente<\/div>\r\n
Feedback profissional x infantilidades<\/div>\r\n
Lidando com conflitos de forma produtiva<\/div>\r\n
A import\u00e2ncia da escuta ativa<\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n \r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n M\u00f3dulo 3<\/span>\r\n\r\n \r\n Gest\u00e3o, tecnologia e alta performance\r\n <\/span>\r\n\r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n O l\u00edder do novo transporte\r\n <\/div>\r\n\r\n
Pessoas x tecnologia, dados e IA<\/div>\r\n
Liderando em meio ao caos<\/div>\r\n
A arte da lideran\u00e7a educadora<\/div>\r\n
A jornada da carreira de alto desempenho<\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n \r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n Aulas extras<\/span>\r\n\r\n \r\n Conte\u00fado online b\u00f4nus\r\n <\/span>\r\n\r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n Online\r\n <\/div>\r\n\r\n
O ciclo virtuoso do transporte<\/div>\r\n
Forma\u00e7\u00e3o de equipes e organograma de transporte<\/div>\r\n
A definir<\/div>\r\n
A definir<\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n<\/section>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\r\n\r\n
\r\n\r\n

Resultados esperados<\/h2>\r\n\r\n

\r\n Ao final da forma\u00e7\u00e3o, o participante estar\u00e1 preparado para:\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
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\r\n Liderar equipes com clareza e confian\u00e7a, promovendo um ambiente de alta performance.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
\r\n \r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n Implementar cultura de gest\u00e3o e disciplina organizacional dentro da transportadora.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
\r\n \r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n Desenvolver vis\u00e3o de futuro, unindo tecnologia, pessoas e prop\u00f3sito.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
\r\n \r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n Tomar decis\u00f5es estrat\u00e9gicas com base em dados e indicadores da opera\u00e7\u00e3o.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
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\r\n Aumentar produtividade, engajamento e resultados com uma lideran\u00e7a focada.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
\r\n \r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n Liberdade para a vida pessoal e social.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n\r\n
\r\n \r\n \r\n <\/svg>\r\n <\/div>\r\n\r\n

\r\n E o principal:<\/strong>
\r\n Formar l\u00edderes multiplicadores e equipes aut\u00f4nomas.\r\n <\/p>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n <\/div>\r\n\r\n<\/section>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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\r\n\r\n \r\n DEPOIMENTOS\r\n <\/span>\r\n\r\n

\r\n Empresas que j\u00e1 v\u00eam
\r\n conquistando resultados\r\n <\/h2>\r\n\r\n \r\n QUERO MINHA VAGA AGORA<\/span>\r\n\r\n
\r\n \u2192\r\n <\/div>\r\n <\/a>\r\n\r\n<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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